1. 我在工作期間受傷；若我向我的僱主提出訟訴，申索僱員補償，有關程序是否有別於就同一傷害提出人身傷害索償？ 因工傷提出的僱員補償申索，均由《僱員補償條例》（香港法例第282章）管制，正如上文所述，此申索與人身傷害索償案件並不相同。 如僱員受傷是由僱主與其他人或實體的疏忽、違反法定責任或其他不法行為所引致，受傷的僱員亦可透過普通法，另行申索損害賠償。有關申索與僱員根據《僱員補償條例》提出的申索均會獨立處理。 Book traversal links for 1. I was injured at work. Is the legal procedure for my claim against my employer for employees' compensation different from the procedure for a personal injury claim in respect of the same injury? ‹ previous ‹ 上一頁 ‹ 上一页 back to top 返回首頁 返回首页 next ›下一頁 › 下一页 ›
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