16. 听觉受损人士可以配戴助听器参加面试吗？ 准雇主应容许听觉受损的应徵者配戴助听器，以便他们能与其他应徵者公平竞争（详见由平等机会委员会发出的残疾歧视条例雇佣实务守则第12.8条）。如果应徵者因使用助听器而得到较差的待遇，有关雇主便已违反《残疾歧视条例》第9条。 书籍遍历链接： 16. Can a person with a hearing impairment use a hearing aid when attending a recruitment interview? ‹ previous ‹ 上一頁 ‹ 上一页 back to top 返回首頁 返回首页 next ›下一頁 › 下一页 ›
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