移至主內容

5. 我參加了強積金(MPF)計劃,在離職時所獲得的款項(累算權益)會如何被評稅?

評稅情況將視乎個別情況而定,一般來說,強積金計劃的累算權益會按以下情況評稅:

 

有關部分

獲取的原因

評稅情況

僱員強制性供款

任何情況下離職

全部免稅

僱員自願性供款

任何情況下離職

全部免稅

僱主強制性供款

任何情況下離職

全部免稅

僱主自願性供款

(1) 在退休、死亡、無行為能力(因受傷或疾病而喪失工作能力)之情況下離職

(2) 終止服務離職
  (a) 為該僱主服務超過十年

  (b) 為該僱主服務少於十年

全部免稅




全部免稅

如有關款項不超出「比例利益」,便可豁免課稅。而超出的部分則須課繳薪俸稅。


「比例利益」= #累算權益 X *服務月份
                                                         120

#僱主自願性供款那部分
*須以整月計算,不足一個月的不包括在內。

 

例子

 

假設一位僱員於服務滿 7 年零 6 個半月後辭職,並從強積金計劃中收取僱主供款部分的累算權益 $100,000,可獲免稅的款額 如下:

 

「比例利益」= $100,000 x 90 個完整月份 = $75,000
                                                        120

 

欲知其他與強積金計劃有關的稅務事項,請參閱稅務局發出之強積金計劃通告函件第1號 

修訂日期: